К числу военнообязанных, не подлежащих призыву на военную службу во время мобилизации в условиях военного положения, принадлежат лица, забронированные государственными структурами, а также предприятиями и организациями.

Следует понимать, что бронирование военнообязанных работников осуществляется с целью поддержки жизнеспособности национальной экономики, а также удовлетворения потребностей Вооруженных Сил Украины, других военных формирований и населения во время войны.

Разберемся, чем урегулирован вопрос бронирования работников на время мобилизации, кем оно инициируется и какова процедура оформления.

Регулирование вопроса бронирования

Принципы и процедура бронирования работников при мобилизации регулируется в Украине в соответствии с положениями Закона «О мобилизации и мобилизационной подготовке» и постановления Кабмина «Некоторые вопросы бронирования военнообязанных в условиях правового режима военного положения» (от 03.03.2022 № 194).

Бронирование военнообязанных работников в военное время осуществляется по окончательному решению Минэкономики, что подтверждает предоставление отсрочки от призыва на военную службу во время мобилизации. При этом срок действия отсрочки от призыва в результате бронирования не может превышать 6 месяцев.

Процедура оформления бронирования

Бронированию предшествует составление и представление работодателем предложений по списку лиц, подлежащих бронированию в силу занятия ими должностей или выполнения работ критически важных для определенного региона или сферы деятельности.

К предложениям прилагается соответствующее документальное обоснование важности деятельности компании или государственного органа в условиях военного положения.

Такими документами, которые могут подтвердить необходимость бронирования работников и принадлежность работодателя к объектам критической инфраструктуры, в частности, служат решения или письма военных администраций в регионах и других государственных органов на местах.

После представления соответствующих предложений происходит их согласование со стороны местной военной администрации и дальнейшее направление профильному министерству или ведомству в зависимости от сферы деятельности компании или государственного органа.

После рассмотрения профильным органом предложения передаются Минэкономики, которое принимает окончательное решение в форме приказа, после чего выписка из такого приказа направляется в Миноборону, работодателю, инициировавшему процедуру бронирования, и другим вышеупомянутым органам, участвовавшим в согласовании и рассмотрении вопроса о бронировании военнослужащих работников.

Обратите внимание, что дополнительно уведомлять территориальные центры комплектования и социальной поддержки (бывшее название – военные комиссариаты) о наличии выписки из приказа Минэкономики о бронировании работодателю не нужно, ведь соответствующее решение сообщается через Минобороны.

Подытожим – оформление бронирования работника происходит следующим образом:

• Орган государственной власти, другой государственный орган представляет Министерству экономики предложения по бронированию военнообязанных и обоснование к ним. Форму для сведений о бронировании определяет приложение к Постановлению №194. Представить предложения и обоснование можно в печатной форме и/или в электронной форме (п. 2 Постановления № 194).
• Министерство экономики обобщает представленные предложения, в течение одного рабочего дня принимает соответствующее решение и направляет его копию Министерству обороны, а также госоргану, который подал предложение. Минэкономики укажет в решении срок действия отсрочки. ТЦК узнает о броне уже через день. Генштаб передает в ТЦК выписки из приказов Минэкономики (п. 6 Постановления №194).

Что касается подтверждения бронирования, соответствующий госорган должен выдать военнообязанному извлечению из приказа Министерства экономики. Этот документ подтверждает отсрочку от призыва на военную службу во время мобилизации и военное время (п. 5 Постановления № 194).

Если у вас остались вопросы, как забронировать работников вашего предприятия от призыва к службе в рядах ВСУ, обращаетесь в БИП.

Наши специалисты-юристы проконсультируют вас в индивидуальном порядке и помогут в оформлении необходимых документов.

Наталя Юдіна 10.05.2022